Prozesse begleiten und gestalten
Beratung und Mediation für Einzelpersonen, Teams oder Unternehmen
Unterstützung von Arbeitsprozessen durch Moderation
Neue Impulse durch Trainings
Ressourcen sichtbar machen und gemeinsam nach passenden Lösungen suchen
Schön, dass Sie hier sind!
Als (Konflikt-) Beraterin und Mediatorin begleite ich Sie professionell, einfühlsam und strukturiert in herausfordernden Situationen.
In meiner Arbeit mache ich vorhandene Ressourcen sichtbar und begebe mich mit Ihnen auf die Suche nach passenden Lösungen.
Gerne moderiere ich Ihre Teamtage, Planungstreffen, Tagungen und Podiumsdiskussionen mit kreativen Methoden, wertschätzend und professionell.
Ich konzipiere für Sie maßgeschneiderte Teamtrainings und Fortbildungen zu den Themen wertschätzende Kommunikation, konstruktives Miteinander im Team, Diversity und Konflilktmanagement. Sprechen Sie mich an!
Alle meine Angebote sind sowohl analog als auch online möglich.
Über mich
Nach meinem Studium der Afrikanistik, Religionswissenschaft und Frankreichstudien in Leipzig und Bordeaux habe ich sowohl im Bereich der Jugend- und Erwachsenenbildung als auch im internationalen und lokalen Konfliktmanagement sowie in der Prozessbegleitung gearbeitet.
Über mich
Meine Arbeitsstationen führten mich in den letzten Jahren nach Leipzig, Abidjan (Côte d'Ivoire), Hamburg, Berlin, Nakuru (Kenia), Yaoundé (Kamerun) und Halle (Saale).
Über mich
Aktuell begleite ich als (Konflikt-) Beraterin, Moderatorin, Mediatorin und Trainerin für konstruktive Konfliktbearbeitung Nichtregierungsorganisationen, kommunale Verwaltungen, Bildungseinrichtungen und Einzelpersonen in ihren Prozessen.
Arbeit an und mit Konflikten
Konflikte und Spannungen im Team oder auch im privaten Bereich sind anstrengend und aufreibend. Gleichzeitig zeigen sie uns aber auch, dass Veränderungen notwendig sind. Wenn Konflikte konstruktiv ausgetragen oder begleitet werden, setzen sie positive Energie frei, öffnen den Weg für neue Ideen und ermöglichen nachhaltige Lernprozesse für ein besseres Miteinander.
Wie ich meine Arbeit verstehe
In herausfordernden Situationen geht uns häufig der Zugang zu unseren eigenen Ressourcen und Konfliktbearbeitungskompetenzen verloren. Begleitung von außen kann helfen, um schwierige Situationen besprechbar zu machen, Ordnung ins Chaos zu bringen und die eigenen Ressourcen wieder sichtbar zu machen. Ich unterstütze Sie auf diesem Weg!